La organización calcula que la medida beneficiaría anualmente a 7.000 personas en situación de vulnerabilidad
La Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos (UPTA) ha urgido al Ministerio de Trabajo a establecer un calendario claro para la implementación del subsidio para autónomos mayores de 52 años, una medida que, según sus cálculos, beneficiaría cada año a unas 7.000 personas, principalmente del sector del comercio.
UPTA considera que este subsidio es fundamental para proteger a aquellos trabajadores autónomos que, tras el cierre de sus negocios, quedan en una situación de vulnerabilidad sin alternativas claras de reincorporación al mercado laboral. «Muchos de ellos se encuentran con deudas acumuladas, escasa cualificación para acceder a nuevos mercados laborales y dificultades para adaptarse a las tecnologías digitales», explican desde la organización.
Una realidad de precariedad y falta de protección
La organización denuncia que numerosos autónomos que cesan su actividad no solo enfrentan la pérdida de ingresos, sino que además deben hacer frente a deudas con proveedores, la Seguridad Social y la Agencia Tributaria. La Ley de Segunda Oportunidad, que teóricamente debía aliviar estas situaciones, ha resultado ineficaz y necesita una reforma urgente para permitir un acceso más sencillo y garantizar la protección patrimonial de estos trabajadores.
Para financiar la medida, UPTA propone una nueva cotización del 0,5% sobre la base mínima del tramo uno de la tabla general de cotización del Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA), lo que supondría una recaudación de más de 13 millones de euros anuales. Estos fondos permitirían poner en marcha el subsidio, garantizando una ayuda mínima de subsistencia y el mantenimiento de la cotización de cara a la jubilación.
UPTA reclama el compromiso del Gobierno
El presidente de UPTA, Eduardo Abad, ha exigido al Ministerio de Trabajo el cumplimiento del compromiso adquirido por la ministra Yolanda Díaz para impulsar esta medida: «No podemos dejar fuera del paraguas de protección a miles de personas que han dedicado su vida y su patrimonio personal a sus negocios. Al igual que los trabajadores por cuenta ajena mayores de 52 años tienen derecho a una protección tras perder su empleo, los autónomos no pueden sufrir un agravio comparativo inadmisible».
Desde UPTA han solicitado una reunión urgente con el Ministerio de Trabajo para avanzar en los detalles de la propuesta y garantizar su puesta en marcha en 2025.
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