El desempleo aumenta en 493 personas en febrero, afectando especialmente a jóvenes y al sector servicios
El mes de febrero deja un mal dato para el mercado laboral en la Región de Murcia, donde el paro ha aumentado un 0,62%, lo que se traduce en 493 personas más sin empleo, alcanzando un total de 80.567 parados. Mientras tanto, en el conjunto de España el desempleo ha descendido, lo que vuelve a evidenciar la debilidad del modelo productivo regional.
Según los datos publicados, el incremento del paro afecta principalmente a jóvenes menores de 25 años y a quienes buscan su primer empleo, así como al sector servicios, que sigue siendo el más castigado. De los 80.567 desempleados, 30.517 son hombres y 50.050 mujeres, manteniéndose la brecha de género, ya que las mujeres representan el 62% del total de personas en paro en la Comunidad Autónoma.
El sector servicios y los jóvenes, los más golpeados
El análisis sectorial muestra que el paro ha aumentado en los servicios y en las personas sin empleo anterior, mientras que ha descendido en la industria, la agricultura y la construcción. Los datos detallados son los siguientes:
- Sector servicios: +390 personas.
- Sin empleo anterior: +295 personas.
- Construcción: -70 personas.
- Agricultura: -63 personas.
- Industria: -59 personas.
El sector servicios sigue concentrando el 67% del total de desempleados en la Región de Murcia, lo que demuestra la dependencia económica de este ámbito y la vulnerabilidad del empleo vinculado a él.
Más contratos indefinidos, pero menos empleo
Pese al incremento del paro, la contratación indefinida sigue ganando terreno. En febrero se han registrado 40.221 contratos, lo que supone 2.382 menos que en enero (-5,6%). Sin embargo, del total de contratos firmados, el 58% fueron indefinidos (23.280), superando tanto en números absolutos como en porcentaje a los contratos temporales, que representan el 42% del total (16.941).
A pesar de estos avances en estabilidad laboral, la desigualdad de género en la contratación sigue siendo un problema, ya que el 63,18% de los contratos fueron para hombres (25.413) y solo el 36,82% para mujeres (14.808).
Por sectores económicos, los 40.221 contratos registrados en febrero se distribuyen de la siguiente manera:
- Agricultura: 15.010 contratos (-284 respecto a enero).
- Industria: 4.296 contratos (-332 respecto a enero).
- Construcción: 2.310 contratos (+36 respecto a enero).
- Servicios: 18.605 contratos (-1.802 respecto a enero).
Aumento de la afiliación a la Seguridad Social
En contraste con el incremento del paro, la afiliación a la Seguridad Social ha crecido en febrero en la Región de Murcia, sumando 7.210 nuevas altas, alcanzando un total de 660.704 afiliados. De este crecimiento, 3.834 afiliaciones corresponden a mujeres y 3.376 a hombres.
A nivel nacional, la afiliación ha aumentado hasta 21.144.431 personas, con 153.760 nuevos cotizantes en el último mes.
CCOO denuncia la persistencia de la brecha de género y pide medidas estructurales
Desde CCOO Región de Murcia han alertado sobre la persistente brecha de género en el desempleo y han exigido políticas de empleo capaces de eliminar estas diferencias. La realidad del mercado laboral sigue perjudicando a las mujeres, que no solo representan la mayoría de los desempleados, sino que además siguen soportando el peso del empleo precario y la desigualdad salarial.
El sindicato ha recordado que los contratos a tiempo parcial suponen el 21% de la contratación femenina, frente al 6,6% en los hombres, y que la brecha salarial en la Región de Murcia alcanza el 25,21%.
Además, en la antesala del 8M, Día Internacional de las Mujeres, CCOO ha reivindicado la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas semanales, una medida que, según el sindicato, permitiría mejorar la conciliación laboral y familiar, aumentar la productividad y reducir la precariedad.
«La reducción de jornada va a ampliar los efectos positivos de la reforma laboral, que ha demostrado su éxito pese a las críticas iniciales de quienes querían perpetuar la precariedad», han señalado desde el sindicato.
Conclusión: más paro, más desigualdad y un modelo productivo frágil
El aumento del paro en la Región de Murcia, en contraste con la reducción a nivel nacional, pone de manifiesto la fragilidad del modelo económico regional, basado en sectores vulnerables como el servicios y la agricultura. La brecha de género sigue sin reducirse, consolidando la desigualdad estructural en el acceso al empleo.
Desde CCOO exigen al Gobierno regional que implemente políticas activas de empleo que reduzcan las desigualdades y refuercen sectores estratégicos que permitan diversificar la economía y mejorar la calidad del empleo en la Comunidad Autónoma.
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