CCOO convoca huelga en Extranjería en Murcia ante el colapso y la precariedad laboral

CCOO convoca huelga en Extranjería en Murcia ante el colapso y la precariedad laboral
CCOO convoca huelga en Extranjería en Murcia ante el colapso y la precariedad laboral

El sindicato denuncia una sobrecarga de trabajo inasumible tras la reforma del reglamento y la falta de formación al personal interino

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La situación en las Oficinas de Extranjería en la Región de Murcia ha llegado a un punto límite. CCOO ha convocado este lunes una jornada de huelga como respuesta al colapso operativo, la precariedad laboral y la ausencia de refuerzos tras la entrada en vigor del nuevo reglamento de Extranjería el pasado 20 de mayo. Según denuncia el sindicato, desde esa fecha se han acumulado 1.704 expedientes solo en la oficina murciana, de los cuales 1.006 corresponden ya al nuevo procedimiento. La cifra se suma a la carga estructural que ya venía soportando el personal, generando una presión laboral que califican de “insostenible”.

En un comunicado, CCOO critica la total inacción de la Administración y la falta de planificación tras la entrada en vigor del nuevo reglamento. “Las y los trabajadores no solo no han recibido instrucciones claras, sino que además deben asumir la formación del nuevo personal interino sin respaldo institucional”, señalan desde el sindicato. A ello se une una retribución que consideran inadecuada y una sobrecarga que pone en riesgo tanto el bienestar del personal como la calidad del servicio público que se presta a la ciudadanía.

Una situación de colapso anunciada y no resuelta

La de este lunes ha sido la segunda jornada de protestas convocada por CCOO, después de semanas de denuncias sobre el empeoramiento progresivo de las condiciones en estas oficinas. El sindicato alerta de que la Administración central no ha habilitado mecanismos de apoyo suficientes ni ha reforzado las plantillas para absorber el impacto del nuevo marco normativo, lo que está generando “tiempos de espera inasumibles” y deteriorando el servicio de forma alarmante.

El sindicato subraya que los expedientes están siendo gestionados sin las instrucciones técnicas imprescindibles para su tramitación. “Nos enfrentamos a procedimientos nuevos sin guía oficial, lo que nos obliga a improvisar y asumir riesgos jurídicos que no nos corresponden”, han declarado desde la sección sindical. Además, la falta de formación específica del nuevo personal interino está ralentizando aún más el trabajo diario, ya que son los funcionarios con experiencia quienes deben asumir, sin reconocimiento alguno, esa tarea formativa.

CCOO exige soluciones urgentes a Interior y Delegación del Gobierno

La secretaria de la Unión Regional de CCOO, Teresa Fuentes Rivera, ha exigido “respuestas inmediatas” al Ministerio del Interior y a la Delegación del Gobierno en la Región de Murcia. “No se puede seguir ignorando la gravedad de la situación ni normalizando esta precariedad laboral. Exigimos un plan de choque que contemple más personal, instrucciones claras y formación para todas las oficinas afectadas”, ha manifestado.

CCOO advierte además del riesgo de que esta situación tenga consecuencias más allá de lo administrativo. “Están en juego derechos fundamentales de personas migrantes que necesitan acceder a documentación, renovaciones o permisos para trabajar y residir legalmente”, han recordado. Desde el sindicato temen que este colapso administrativo derive en mayores niveles de irregularidad sobrevenida, exclusión y saturación en otros servicios públicos como el SEPE o la Seguridad Social.

Huelga como último recurso ante la inacción institucional

La jornada de huelga convocada para este 16 de junio busca visibilizar no solo el colapso funcional, sino también el maltrato estructural que denuncia el personal de estas oficinas. “Es inaceptable que se haya implementado un nuevo reglamento sin medios humanos ni técnicos, y que las oficinas de Extranjería estén funcionando por pura resistencia del personal, al borde del colapso físico y emocional”, lamentan desde CCOO.

La organización sindical ha insistido en que el paro laboral no se habría producido de haberse atendido a tiempo las demandas de refuerzo y planificación, y ha mostrado su disposición al diálogo si se proponen medidas reales para revertir el deterioro del servicio. “Esto no es un problema coyuntural, es una consecuencia directa de años de abandono institucional hacia un servicio que atiende a una población especialmente vulnerable”, concluyen.

Desde CCOO anuncian que continuarán las movilizaciones si no se adoptan medidas inmediatas, y piden el respaldo de los usuarios del servicio y del resto de la ciudadanía, recordando que los derechos laborales del personal van de la mano con el derecho de toda persona a ser atendida dignamente por la Administración pública.

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