Teresa Fuentes traslada al presidente la preocupación por la negociación colectiva y la pobreza en la Región de Murcia
La secretaria general de CCOO en la Región de Murcia, Teresa Fuentes, ha mantenido una reunión con el presidente autonómico, Fernando López Miras, en el Palacio de San Esteban, en un encuentro que el sindicato considera clave para reactivar el diálogo social tras meses de desencuentro. La cita se produce casi un año después de que Fuentes asumiera el cargo y tras reiteradas peticiones de reunión por parte de CCOO y UGT.
El encuentro, al que el presidente accedió finalmente este 8 de abril, se ha desarrollado en un contexto marcado por las críticas sindicales a la modificación de la ley de participación institucional, que, según CCOO, ha debilitado el marco de negociación entre Gobierno, sindicatos y agentes sociales en la comunidad autónoma.
Desde el sindicato se valora el encuentro con “buenas sensaciones”, aunque advierten de que el verdadero resultado dependerá de que las conversaciones se traduzcan en medidas concretas en los próximos meses. La reunión se ha centrado en varios asuntos considerados prioritarios por la organización sindical, con especial atención a la negociación colectiva, la pobreza y el papel de los sindicatos en los espacios de decisión.
CCOO reclama reforzar el diálogo social tras los cambios normativos
Uno de los principales ejes de la reunión ha sido la necesidad de reconstruir el diálogo social en la Región de Murcia. Teresa Fuentes ha trasladado al presidente la preocupación de CCOO por el deterioro de este marco tras los cambios introducidos en la ley de participación institucional.
El sindicato considera que el diálogo social es una herramienta esencial para garantizar la estabilidad institucional y mejorar las condiciones de vida de la ciudadanía. En ese sentido, Fuentes ha insistido en la importancia de que los sindicatos mayoritarios estén presentes en las mesas de negociación donde se abordan cuestiones laborales y económicas.
Según la posición de CCOO, la exclusión o debilitamiento de estos espacios no solo afecta a los trabajadores, sino también al conjunto de la sociedad, al limitar la capacidad de alcanzar acuerdos que respondan a los retos económicos y sociales de la comunidad autónoma.
El planteamiento trasladado al Ejecutivo regional busca recuperar un modelo de interlocución en el que los sindicatos tengan un papel activo en la toma de decisiones, especialmente en un contexto de incertidumbre económica y de persistencia de problemas estructurales en el mercado laboral.
El bloqueo de la sanidad privada, en el centro del conflicto
Otro de los asuntos abordados durante la reunión ha sido la situación de la negociación colectiva en la Región de Murcia, con especial énfasis en el convenio de la sanidad privada, que lleva 16 años sin renovarse. CCOO ha pedido al presidente que se implique directamente para desbloquear este conflicto y ha señalado tanto a las patronales como al propio Gobierno regional como actores responsables de la situación.
El sindicato ha planteado la necesidad de introducir cláusulas sociales en los conciertos sanitarios, de manera que las administraciones no otorguen contratos a empresas que mantengan convenios colectivos desactualizados. Esta propuesta busca, según CCOO, mejorar las condiciones laborales en un sector que consideran especialmente precarizado.
La organización sindical defiende que la implicación del Gobierno regional es clave para avanzar en este ámbito, no solo como regulador, sino también como agente con capacidad para influir en las condiciones en las que se prestan los servicios sanitarios concertados.
Pobreza y precariedad, prioridades en la agenda sindical
Durante el encuentro también se ha abordado la situación de la pobreza en la Región de Murcia, con especial atención a la pobreza infantil. CCOO ha reclamado formar parte de la mesa de la Estrategia Regional de lucha contra la pobreza y la exclusión social, argumentando que las organizaciones sindicales pueden aportar una perspectiva directa sobre las condiciones laborales y salariales que están en el origen de esta problemática.
El sindicato vincula la elevada tasa de pobreza en la región con la precariedad en el empleo y los bajos salarios, y considera que cualquier estrategia eficaz debe abordar estos factores de manera estructural. La petición de participar en estos espacios responde a la intención de influir en las políticas públicas desde el ámbito laboral.
Además de estos temas, la reunión ha incluido cuestiones de carácter técnico, como el refuerzo de la oficina de elecciones sindicales, un elemento que CCOO considera relevante para garantizar el correcto funcionamiento de la representación laboral en la comunidad.
Un primer contacto tras meses de espera
La reunión entre Teresa Fuentes y Fernando López Miras se produce tras casi un año sin encuentros entre ambos desde la elección de la dirigente sindical en mayo de 2025. Desde CCOO destacan que ha habido tiempo suficiente para que este contacto se produjera antes, lo que añade un componente político al contexto del encuentro.
Pese a ello, el sindicato valora positivamente el hecho de que finalmente se haya celebrado la reunión y espera que marque el inicio de una nueva etapa en las relaciones entre el Gobierno regional y las organizaciones sindicales.
Fuentes ha señalado que CCOO estará dispuesta a colaborar en todas aquellas iniciativas que contribuyan a mejorar el bienestar de la clase trabajadora en la Región de Murcia, aunque deja claro que esa colaboración dependerá de que exista una voluntad real de diálogo por parte del Ejecutivo.
El encuentro abre así una nueva fase en la relación entre el Gobierno regional y los sindicatos, en la que el principal reto será traducir las buenas intenciones expresadas en la reunión en acuerdos concretos que aborden los problemas estructurales del mercado laboral y la situación social en la comunidad autónoma.
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